Umowy, pisma, wnioski

Sortuj według: nazwy | daty | popularności
  • ORD-IN (8) Wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej
    Wniosek o wydanie interpretacji indywidualnej może złożyć każdy zainteresowany: podatnik, płatnik lub inny podmiot, w tym także osoby niemające miejsca zamieszkania lub siedziby na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. Podmioty te mogą wystąpić o...
    12885
    Brak głosów
  • RUPBWP Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia - przez pracownika
    Zgodnie z art. 55 kodeksu pracy każdy pracownik ma prawo wnioskować o rozwiązanie umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia. We wniosku należy podać informacje jakiej umowy wniosek dotyczy, kiedy i gdzie była ona podpisana i pomiędzy jakimi...
    11950
    Twoja ocena: Brak Średnia: 2.5 (4 głosy)
  • SBL Skierowanie na badanie lekarskie
    Pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika bez aktualnego orzeczenia lekarskiego stwierdzającego brak przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku. Dotyczy to zarówno wstępnych, jak i kontrolnych badań oraz badań okresowych....
    11555
    Brak głosów
  • UoP (od 2016) Umowa o pracę (okres próbny, czas nieokreślony, czas określony)
    Pracodawca przed rozpoczęciem współpracy z zatrudnianą osobą powinien zadecydować, jakiego rodzaju umowa ma ich wiązać oraz na jaki czas ma ona być zawarta. Umowę o pracę zawiera się na okres próbny, na czas nieokreślony albo na czas...
    11104
    Twoja ocena: Brak Średnia: 1 (2 głosy)
  • WU Wypowiedzenie umowy (wzór uniwersalny)
    Rozwiązanie umowy może odbywać się w sposób przewidziany jej warunkami lub poprzez niewykonanie jej warunków. Strony mają prawo przewidzieć, że umowa zawarta zarówno na czas oznaczony, jak i nieoznaczony, może zostać rozwiązana...
    10650
    Twoja ocena: Brak Średnia: 1.3 (3 głosy)
  • OUD Oświadczenie o udostępnieniu danych osobowych
    Udostępnianie danych osobowych może odbywać się po uzyskaniu oświadczenia woli, którego treścią jest zgoda na przetwarzanie danych osobowych tego, kto składa oświadczenie. Zgoda nie może być domniemana lub dorozumiana z oświadczenia woli o...
    10592
    Brak głosów
  • RUPPS Rozwiązanie umowy o pracę za wzajemnym porozumieniem stron (pracodawca)
    Przepisy prawa nie przewidują sytuacji, w której strony umowy o pracę, mocą wspólnych jednorodnych interesów, nie mogły porozumieć się i rozwiązać umowy bez przewidzianego prawem okresu wypowiedzenia. Inaczej mówiąc...
    10553
    Twoja ocena: Brak Średnia: 3.3 (3 głosy)
  • KOUoZ Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie
    Przepisy przewidują dwa wzory kwestionariuszy, w których pracownicy i kandydaci do pracy podają swoje dane osobowe: jeden dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie, drugi dla już zatrudnionego pracownika. Rozporządzenie Ministra Pracy i...
    10399
    Twoja ocena: Brak Średnia: 4.5 (4 głosy)
  • UoD Umowa o dzieło
    Przez umowę o dzieło przyjmujący zamówienie zobowiązuje się do wykonania oznaczonego dzieła, a zamawiający do zapłaty wynagrodzenia. Podstawą kształtowania sytuacji prawnej stron jest przede wszystkim zawarta między nimi umowa. Choć nie...
    10277
    Twoja ocena: Brak Średnia: 3.5 (4 głosy)
  • KOP Kwestionariusz osobowy dla pracownika
    Przepisy przewidują dwa wzory kwestionariuszy, w których pracownicy i kandydaci do pracy podają swoje dane osobowe: jeden dla kandydata ubiegającego się o zatrudnienie, drugi dla już zatrudnionego pracownika. Rozporządzenie Ministra Pracy i...
    9672
    Brak głosów